Iskrenost je ponavadi najboljša politika. Pa vendar, vsi smo že znani ponudi laž tu in tam - še posebej, ko gre za pripravljanje kvalifikacij na razgovoru za službo. Pravzaprav so raziskovalci iz Univerza v Massachusettsu ugotovili, da je ogromno 81 odstotkov ljudi v nekem trenutku med postopkom razgovora lagalo o sebi.
Ne glede na to, ali ste vodja najema, ki upa, da boste odstranili nekaj običajnih neresnic, ali sogovornik, ki se poskuša odločiti, o čem bi morali lagati in kaj vsekakor ne bi smeli, si boste želeli prebrati najpogostejše izmišljotine, ki se pojavijo med postopkom razgovora.
1 'Vmes sem si vzela nekaj časa odmora, da sem…'
Shutterstock
'Dolge vrzeli v rezimeih ponavadi pritegnejo pozornost potencialnih delodajalcev,' pravi Melissa Buerkett , karierni svetovalec z Globalne izkušnje. Po Buerkettovih besedah pa vam ni treba lagati, kaj se je dogajalo med vašo vrzeljo v zaposlitvi, samo zato, da bi postali uspešen kandidat - še posebej, če ste si vzeli dopust iz osebnih razlogov.
'Ni treba izmišljevati zgodbe, ki bi nadomestila to, kar se je dejansko zgodilo, vendar tudi mislim, da v intervjuju ni treba osebno razpravljati o tem, zakaj imate v svojem življenjepisu vrzel,' pravi. Njen nasvet? Povejte svojemu izpraševalcu, da ste si vzeli nekaj osebnega prostega časa, in pustite tako.
2 'Ta življenjepis vključuje mojo celotno zgodovino dela.'
Shutterstock
Čeprav puščanje vlog iz vašega življenjepisa je tehnično laganje, to je en primer, ko je opustitev resnice pravzaprav dobra stvar - vsaj tako pravi Michelle Aikman , do Nacionalno certificiran pisec življenjepisov .
Pri sestavljanju vašega življenjepisa je Aikman pojasnil Steklena vrata da bi morali vedno 'razmisliti, kako pomembna je izkušnja za posredovanje vaše sposobnosti za opravljanje dela in ali je nujno, da svoje kvalifikacije ali pretekle izkušnje sporočite s časovnim načrtom, ki mu je priložen.' Če prejšnja izkušnja ni pomembna, potem je ne bi škodilo, če bi jo izpustili!
3 'Vsekakor sem se pripravljen preseliti zaradi prave priložnosti.'
Shutterstock
Ljudje bodo rekli skoraj vse, če to pomeni, da si bodo zagotovili sanjsko službo. Vendar je to ena tistih laži na razgovorih za službo, ki vas lahko resnično ugrizne. Seveda vam ta laž lahko oteži službo - toda če potencialnemu delodajalcu lažno poveste, da ste odprti premikanje kjer koli v državi, boste morda neprijetno presenečeni, ko bo naslednja ponudba za delo odvisna od vaše selitve v srednji zahod .
4 'Brez težav se lahko spoprimem s potjo na delo.'
Shutterstock
Ko ste obupani po novem delovnem mestu, ste na videz pripravljeni spregledati majhne stvari - denimo dvourno pot na delo -, zaradi katerih bi bil položaj običajno manjši od idealnega. A četudi se tega takrat še ne zavedate, povejte potencialnemu delodajalcu, da vas a nora vožnja je drzna in očitna laž - in ni vredna povedati, saj bo to noro potovanje verjetno pripeljalo do vašega morebitnega odhoda iz podjetja.
Pravzaprav ena raziskava, ki jo je opravila najemniška družba Regus ugotovila, da skoraj vsak peti človek po vsem svetu razmišlja, da bi zapustil službo samo zato, ker je njihova vožnja predolga. Za delavce, ki vozijo na delo vsaj eno uro, znaša 39 odstotkov.
5 'Moja trenutna plača je 100.000 USD.'
Shutterstock
pomen sanj o mačkah
Številni prosilci za zaposlitev domnevajo, da morajo lagati glede trenutne ali prejšnje plače, da bi dobili nadomestilo, ki si ga želijo. Vendar se ta strategija ponavadi vrne na več načinov. Ne samo, da je vodja najema veliko manj verjetno, da bo kandidata, ki ga je ujel v laži, obravnaval kot laž, ampak bi lahko zaradi lažnega napihovanja vaše trenutne plače tudi anketarja sklepal, da ne bo mogel zagotoviti ustreznega nadomestila, zaradi česar bo tebi je zmanjkalo.
Theresa Merrill , poklicni trener Muse, je povedal Forbes da ne le odsvetuje laganje, ampak tudi nikakršnega razkrivanja informacij o plačah, češ, 'če pridete do točke, ko menite, da jim morate nekaj dati, navedite obseg - ne trde številke.'
6 'Všeč mi je bilo moje zadnje delo.'
Shutterstock
Ker nihče ne želi govoriti o svojem nekdanjem delodajalcu z osebo, ki bi lahko bila njihov bodoči delodajalec, je to laž, ki se pogosto pojavlja na razgovorih za službo. In na srečo je to laž, ki običajno deluje v vašo korist - še posebej, ker po mnenju avtorjev na Steklena vrata , ki govori negativne stvari o svojem zadnjem šefu ali podjetju, je ena izmed najslabše stvari, ki jih lahko naredite v intervjuju.
7 'Moj trenutni šef je čudovit.'
Shutterstock
Seveda spopad z višjimi upi ni nič nenavadnega. Pravzaprav je v Gallup V raziskavi 150.000 zaposlenih je 70 odstotkov ljudi priznalo, da se s šefom niso razumeli. Vendar pa obstaja tanka meja med tem, da si iskren glede trenutne vodstvene situacije in razbijaš tvoj šef do te mere, da ste malenkostni - in če ne morete ugotoviti razlike med tema dvema stvaroma, potem je morda laž vaša najboljša izbira.
8 'Vedno sem si želel delati za vaše podjetje.'
Shutterstock
Če temeljitega raziskovanja o podjetju, s katerim se pogovarjate, ne boste izvedli pred velikim trenutkom, bo vsak vodja najema lahko videl prav to laž. Seveda svojemu anketarju nikoli ne smete priznati, da sploh ne veste, kaj počne njihovo podjetje, vendar jim tudi ne smete povedati, da ste leta sanjali o delu v njihovem podjetju, razen če je to resnica (in vi lahko podkrepi z anekdotami in dejstvi).
9 'Ja, strokovnjak sem za ta program.'
Shutterstock
Ljudje lažejo, da so na razgovorih za službo ves čas iskali tehnične in strokovne veščine. Vendar so te neresnice nesmiselne, saj tudi če dobite službo, dejansko ne boste mogli naredi to. Kot Peter Harris , glavni urednik spletnega oglasnega odbora Workopolis, je pojasnil Business Insider , 'Vsekakor ne smete lagati o sposobnostih, ki jih v resnici nimate. Nima smisla, da bi vas zaposlili za službo, ki je dejansko ne morete opravljati. '
10 'Jaz sem človeška oseba.'
Shutterstock
Pisarne so prostori za sodelovanje, kjer morajo sodelavci sodelovati, da dosežejo rezultate. Zato je običajno v sogovornikovem najboljšem interesu, da laže, da je človeška oseba, če je res, da raje vozijo samostojno. Majhne bele laži, kot je ta, se na splošno štejejo za sprejemljive, še posebej zato, ker bi alternativa potencialnemu delodajalcu priznala, da se z drugimi ne igraš dobro.
11 'Večino svojega prostega časa porabim za vračanje skupnosti.'
Shutterstock
To je ena tistih belih laži na razgovoru za službo, ki vam lahko dejansko pomagajo - če se pravilno izvedejo. 'Če boste v svojem življenjepisu sploh navedli interese ali o njih razpravljali v intervjuju, poskrbite, da bodo povezani neposredno z delovnim mestom ali kulturo podjetja, v katero se prijavljate,' je dejal Harris. „Ali stran podjetja vključuje fotografije ekipe na dobrodelnih vožnjah z gorskimi kolesi? Če je tako, med vaše interese spadajo gorsko kolesarjenje in zbiranje dobrodelnih sredstev. '
12 'Moj zadnji položaj je bil izločen.'
Shutterstock
Ob ideji o odpuščanju obstaja velika stigma, zato bo toliko potencialnih kandidatov za to lagalo tako v svojih življenjepisih kot v intervjuju. Vendar pa bo preprost pregled preteklosti s strani vodstvenega kadra razkril te informacije in vedno je bolje, da si daste priložnost, da razložite, kaj se je zgodilo, kot da bi vas ujela še ena nepotrebna laž.
Kot lastnik podjetja Phil Wrzesinski razloženo CareerBuilder , 'Nisem toliko zaskrbljen zaradi slabih stvari, ki so se zgodile v preteklosti [kandidata], kot o tem, kako so se ukvarjali s temi vprašanji. To kaže na njihov pravi značaj. '
13 'V zadnjem podjetju sem bil višji.'
Shutterstock
Seveda se lahko laganje o zadnjem položaju sliši impresivno na glas, manj pa bo, ko bo vaš anketar preveril te podatke in ugotovil, da to preprosto ni res. Če menite, da vaš dejanski naziv delovnega mesta ne poudarja pravilno vaših delovnih funkcij, potem bi morali poudariti svoje dolžnosti v trenutnem podjetju, namesto da samo izmišljujete nov naziv.
14 'Končal sem poslovno šolo v razredu.'
Shutterstock
najboljše šale, da nekoga razveseliš
'Če lažete približno stopinjo, vas bodo verjetno ujeli,' lovec na glave Nick Corcodilos razloženo PBS . '[Ali] še huje, ker nekateri od teh preverjanj preteklosti potrebujejo čas, resnica se morda ne bo prikazala šele po tem, ko boste najeti - [in] potem boste izgubili novo službo.' In če nimate diplome, to še ni konec sveta: za več delovnih mest tam zunaj ni potrebna univerzitetna izobrazba in celo delovna mesta, ki navajajo diplomo kot nujno, so jo pripravljeni spregledati za pravega kandidata .
15 'Moja največja slabost je, da sem preveč deloholik.'
Shutterstock
Anketarji vas ne sprašujejo o vaših slabostih, samo da bi ugotovili, ali lahko najdete kreativne načine, kako več govoriti o svojih prednostih. Namesto tega kot avtor osebnih financ Ramit Sethi razloženo v epizodi Predstava Tima Ferrisa , to vprašanje preizkuša, ali lahko priznate, da imate pomanjkljivosti in ali 'ste dovolj ozaveščeni, da bi jih lahko izboljšali.'
16 'Vedno z veseljem pomagam, kjer koli lahko.'
Shutterstock
Skoraj vsako delo, ki ga opravljate v svoji karieri, bo zahtevalo, da opravljate naloge zunaj svojih osnovnih nalog. Torej, če se iz nekega razloga na splošno navdušite nad tem, da bi pomagali v drugih delih podjetja, potem je verjetno najbolje, da lažete in rečete, da ste timski igralec.
17 'Nisem navdušen nad pisarnami.'
Shutterstock
V eni raziskavi, ki jo je opravila kadrovska služba Računovodske številke , 18 odstotkov finančnih direktorjev in 28 odstotkov delavcev je ugotovilo, da so govorice v pisarnah pogosta kršitev bontona na delovnem mestu. Torej, glede na število ljudi, ki te prakse ne odobravajo, ni presenetljivo, da se toliko kandidatov za zaposlitev ukvarja s svojo vpletenostjo v neprijetne pisarniške prerivanja.
18 'Čez pet let se vidim tukaj, v tej družbi.'
Shutterstock
'Kje se vidite čez pet let?' Anketarji ves čas postavljajo to vprašanje, intervjuvanci pa enako pogosto lažejo v odgovor. Zakaj? 'Nihče ne ve, kje bodo čez pet let,' je poklicni trener Darrell Gurney razloženo CNBC . 'Zaposliti se je tako zakonske zaobljube tako s strani zaposlenega kot delodajalca - vi navedete svoje namene in potem samo poskusite najbolje. '
19 'Preverite moje reference.'
Shutterstock
Laž tukaj ni izjava, temveč bolj reference. Ko so kandidati za zaposlitev zaskrbljeni nad tem, kaj bi nekdanji vodja rekel o njih, poskušajo prevzeti nadzor nad situacijo tako, da si izdelujejo reference - se pravi, da imena in številke prijateljev in sostanovalcev navajajo pod krinko kontaktnih sodelavcev. To je tako pogosta izmišljotina med iskanjem službe, da jih je celo podjetja tam zunaj lahko plačate za svojo referenco in šli bodo tako daleč, da bodo za vas sestavili celo podjetje za pravo ceno. Upamo, da vam ne bo treba govoriti, da je to laž, ki bi se ji vsekakor morali izogniti.
20 'Na zadnjem delovnem mestu sem imel 10 neposrednih poročil.'
Shutterstock
Kot je pojasnil Buerkett, je poudarjanje nekaterih izkušenj, ki so 'dragocene za novo službo', v redu - še posebej, če se odpravljate na novo poklicno področje. Vendar izdelovanje dolžnosti in podrobnosti vsekakor ni v redu. Če ste na primer delali na vodstveni ravni kot neplačani prostovoljec, je to povsem sprejemljivo omeniti na vprašanje o vodstvenih izkušnjah. Toda v nesprejemljivo področje neresnic začnete prehajati, ko na zadnjem delovnem mestu nadomeščate direktorske naloge, samo da bi se slišalo, da imate potrebne izkušnje.
21 'Popolnoma sem popoln za to službo.'
Shutterstock
Kolikor bi jih poskušali najti vodstveni delavci, popolni kandidati preprosto ne obstajajo - in če bi jih, zagotovo ne bi govorili o tem, kako popolni so. Torej, namesto da bi to pretiravanje zabrisali med razgovorom za službo, se osredotočite na poudarjanje nalog vloge, ki jo lahko opravljate s skoraj popolnostjo, ter svoje trditve podkrepite z nepojasnjenimi dokazi in nekdanjimi ali sedanjimi delovnimi funkcijami.
22 'Na zadnjem delovnem mestu v enem letu sem bil dvakrat napredoval.'
Shutterstock
Zakaj bi kdo zapustil podjetje, kjer napredovali so s tako frekvenco? Anketarji lahko vidijo skozi to prepogosto laž - in četudi ne morejo, vse kar morajo storiti je, da pokličejo nekdanjega delodajalca, da izve resnico.
23 'Žal mi je, ker zamujam - pokvaril se mi je avto!'
Shutterstock
Zamujanje na razgovor je nikoli dober videz. In če ste iz nekega razloga zamujali, je zadnja stvar, ki jo želite storiti, laž o vzroku zamude. Večina najemniških menedžerjev bo naklonjena neobvladljivim okoliščinam, kot so promet ali zamude v podzemni železnici - če pa bodo nekako ugotovili, da je resnični razlog, da ste zamujali, ker ste prespali ali ste bili preprosto preveč Maraton Netflix če se želite spraviti s kavča, se lahko poslovite od položaja, po katerem ste bili.
24 'Nikoli nisem bil obsojen za kaznivo dejanje.'
Shutterstock
Ker imajo delodajalci običajno nerazumno negativno zaznavanje nekdanjih obsojencev, ljudje čutijo potrebo po laganju o svoji zločinski preteklosti, samo da bi stopili v vrata. Vendar se bodo te podrobnosti pojavile med rutinskim preverjanjem preteklosti, zato je najbolje, da ste iskreni glede morebitnih preteklih vdorov v zakonodajo in se, ko te informacije ne uidejo, osredotočite na svoje prednosti.
25 'Tekoče govorim francosko, špansko in ...'
Shutterstock
Lagati o tem, da sem tekoče govori tuji jezik na obrambni obraz še huje kot lagati o tem v življenjepisu. Na razgovoru za službo vas lahko anketar prosi, da dokažete svojo usposobljenost - in bilo bo precej nerodno, ko bo vse, kar znate reči v francoščini, zdravo , adijo , in kje je kopalnica?
26 'Na fakulteti sem diplomiral iz posla.'
Shutterstock
Kadar so na seznamih delovnih mest kot prednostne naloge določeni fakultetni fakulteti, kandidati pogosto lažejo o tem, kaj so študirali, da bi si v procesu razgovora domnevno zagotovili. Vendar vaše izkušnje povedo veliko več kot vaša diploma in vsako podjetje, za katero je vredno delati, bo zares kvalificiranega kandidata spregledalo semantiko fakultete.
27 'Imam certifikat o CPR.'
Shutterstock
Ljudje pogosto lažejo najemanje menedžerjev, da imajo različne licence in certifikate - toda v nekaterih primerih, na primer kadar se oseba pretvarja, da ima certifikat CPR, je to lahko usodno.
28 'Izredno sem organiziran.'
Shutterstock
sanja o napadih medveda
Če ste bili na vseh prejšnjih delovnih mestih znani po tem, da ste imeli pisalno mizo, na kateri je gnila gnilo hrana, potem se ne trudite pretvarjati, da ste Martha Stewart -organiziran na ravni.
29 'Iščem priložnost, ki mi bo omogočila, da bom rasla kot oseba.'
Shutterstock
Če ste še vedno na svojem delovnem mestu, je eno izmed vprašanj, ki ga lahko pričakujete med razgovorom, 'Zakaj želite zapustiti trenutno mesto?' Če pa vaš pravi odgovor na to vprašanje vključuje pičlo plačo ali strašnega šefa, potem je verjetno bolje, če si le izmislite nekaj, kar želite raziskati nove priložnosti za rast.
30 'Z veseljem delam med vikendi in prazniki.'
Shutterstock
Nihče želi delati med vikendi in prazniki. Če pa lažete in voditelju najema rečete, da obožujete delati v sobotnih izmenah, bodite pripravljeni, da boste za vedno pripravljeni za obisk vikendov in počitnic, če boste prejeli ponudbo te družbe.
Če želite odkriti še bolj neverjetne skrivnosti o svojem najboljšem življenju, Klikni tukaj da nas spremljate na Instagramu!
